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Sales Training Content Developer

MAIN ACCOUNTABILITIES:

Design, develop, and update engaging training materials, including e-learning modules, videos, instructional guides, and multimedia content.
Collaborate with subject matter experts to ensure content accuracy and relevance.
Conduct needs assessments to identify training requirements and objectives.
Utilize instructional design principles to create effective and interactive learning experiences. This includes development of content that is adaptable for all learning styles and considers accessibility.
Evaluate and revise training materials based on feedback and performance metrics.
Stay current with industry trends and best practices in training and development.
Develops storyboards based on needs assessments and gains alignment with stakeholders on relevance and accuracy of content
Develops and manages learning development projects in terms of time, budget and resources.
Establishes learning measurement tools that help to define achievement of learning KPIs
Establishes content maintenance plan to ensure materials stay relevant and are updated when there are identifies changes

Additional duties may be assigned, as required.

BASIC QUALIFICATIONS:

Bachelor’s degree in Education, Instructional Design, or a related field.
2-5 years of experience in training content development or instructional design.
Experience in the electrical and/or utility industry is a plus.
Proficiency with e-learning authoring tools (e.g., Articulate 360, Captivate, Camtasia or similar) and Cornerstone Learning Management System.
Strong written and verbal communication skills.
Ability to manage time effectively and stay focused in an environment with changing priorities.
Demonstrated ability to complete tasks with minimal supervision.

PERSONAL QUALITIES

Excellent organizational skills and attention to detail.
Strong problem-solving abilities and creativity.
Ability to work collaboratively in a team environment.
Adaptability and flexibility to handle multiple projects simultaneously.
Self-motivated with a proactive approach to work.

Solicita ahora

Ubicación	Raleigh, North Carolina, United States of America; Remote - North Carolina, United States of America
Tipo de empleo	Full time
Experiencia	Experienced
Función laboral	Sales, Marketing & Product Management
Contrato	Regular
Fecha de publicación	2024-12-31
Número de referencia	R0071034

Sobre Hitachi Energy

Hitachi Energy es un líder tecnológico mundial que promueve un futuro energético sostenible para todos. Prestamos servicio a clientes de los sectores de servicios públicos, industria e infraestructuras con soluciones y servicios innovadores en toda la cadena de valor. Junto con nuestros clientes y socios, somos pioneros en tecnologías y facilitamos la transformación digital necesaria para acelerar la transición energética hacia un futuro neutro en carbono. Estamos haciendo avanzar el sistema energético mundial para que sea más sostenible, flexible y seguro, equilibrando al mismo tiempo el valor social, medioambiental y económico. Hitachi Energy tiene un historial probado y una base instalada sin precedentes en más de 140 países. Con sede en Suiza, empleamos a unas 45.000 personas en 90 países y generamos volúmenes de negocio de unos 13.000 millones de dólares.

www.hitachienergy.com

Hitachi Energy es una empresa que promueve la Igualdad de Oportunidades en el Empleo (Equal Employment Opportunity)(EEO) y la Acción Afirmativa, fomentando la diversidad en el lugar de trabajo. Los invitamos a presentar su candidatura y queremos que sepa que todos los solicitantes cualificados serán tenidos en cuenta para el empleo independientemente de su raza, credo, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, condición de ciudadano, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, estado civil, situación de baja médica familiar, condición de veterano protegido o cualquier otra característica legalmente protegida. Para obtener más información sobre sus derechos como solicitante de empleo, visite los siguientes sitios web aquí y aquí. Los veteranos protegidos y las personas cualificadas con una discapacidad pueden solicitar una adaptación razonable si no pueden o tienen limitada su capacidad para utilizar o acceder al sitio profesional de Hitachi Energy como consecuencia de su discapacidad. Puede solicitar ajustes razonables llamando a un representante de Recursos Humanos de Hitachi Energy al 1-888-504-2007 o enviando un correo electrónico a: [email protected]. No se aceptarán currículos ni solicitudes de esta manera.