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a Global Energy Research & Analysis Lead – North America

We are seeking a Global Energy Research & Analysis Lead – North America, to drive the monitoring and analysis of national and regional energy trends with a specific focus on electricity and grids.  The role will be based in Washington DC. 

The scope of this role will include research, analysis and development/contribution to thought leadership, position papers and reports on key areas related to market and technology trends,

longer-term policy and regulatory developments, institutional advocacy inputs shaping the future of the North American power system. You will also track the structural shifts across federal, regional, and state institutions. You will provide strategic input to support the organization in anticipating and contributing to shaping the energy landscape in the coming decades.

Your insights will also feed into international outlooks and support planning and decision-making across the company. Reporting to the Global Head of Government and Institutional Relations, this role requires a solid understanding of the power sector and a strong grasp of energy policy as well as excellent analytical skills underpinning a passion for shaping the future.

Key Responsibilities:

Research, Analysis, knowledge Management and strategic insights

• Build and maintain a structured, searchable knowledge base of long-term policy initiatives, regulatory reforms, planning guidelines, and market-design initiatives  across North America

• Develop dashboards or thematic trackers for major long-term trends (e.g., grid expansion and modernization, interconnections, system operation reforms and the deployment of digital solutions).

• Craft high-quality strategic briefs, long-term trend analyses, and implication papers for internal decision-makers and for inclusion in an international outlook.

• Develop and contribute to position papers and reports on key areas related to market and technology trends

Policy & Regulatory Intelligence

• You will interpret, and synthesize long-term structural developments across federal, regional, and state energy policy as relevant to our business 

• You will keep track of geopolitical and geoeconomic developments and their possible implications for the company  

• You will leverage reports and analysis from relevant Think Tanks and other institutions as well as key national policy and regulatory institutions across the region, focusing on multi-year implications, to provide input on potential policy and regulatory changes that can impact our businesses.

Stakeholder Engagement 

• Early engagement with relevant stakeholders on how potential policy and regulatory developments can impact Hitachi Energy businesses in the medium/long term 

• Provide strategic insights to support market and technology positioning, product development, and investment decisions. 

• Support contributions to strategic dialogues, foresight initiatives, and high-level industry forums focused on long-term energy transition.

Collaboration

• You will collaborate internally with the CGR team as well as key businesses and functions across the company as relevant to maximize synergies as well as ensure alignment and compliance.

• Externally, you will represent the company in working groups and forums as well as institutional and industry coalitions as required.

Qualifications

• Master’s/Bachelor’s degree in engineering, Energy, Public Policy, Political Science, or related

field with at least 10-12 years of relevant power sector experience 

• Deep understanding of the region and associated policy and regulatory frameworks and processes.

• Strong writing, research, and communication skills and experience, with the ability to translate complex issues into actionable insights.

• Experience with knowledge management tools and data visualization platforms is a plus.

Must have US work authorization.

Competitive base salary $160-$220K based on experience.

Lieu Remote - North Carolina, United States of America;
Washington, District Of Columbia, United States of America
Type d'emploi Full time
De l'expérience Experienced
Fonction du poste Communications & Corporate Affairs
Contrat Regular
Date de publication 2026-03-11
Numéro de réference R0112386

À propos d’Hitachi Énergie

Chef de file mondial dans le secteur des technologies, Hitachi Énergie a à cœur de promouvoir un avenir énergétique durable pour tous. Nous proposons à nos clients dans les secteurs des services publics, de l’industrie et de l’infrastructure nos solutions et services novateurs sur l’ensemble de la chaîne de valeur. En collaboration avec nos clients et nos partenaires, nous produisons des technologies d’avant-garde pour assurer la transformation numérique nécessaire à l’accélération de la transition énergétique vers un avenir carboneutre. Nous faisons progresser le système énergétique mondial pour qu’il devienne plus durable, plus flexible et plus sûr tout en équilibrant les valeurs sociales, environnementales et économiques. Hitachi Énergie a fait ses preuves et possède une base d’installation inégalée dans plus de 140 pays. Basée en Suisse, nous employons environ 40 000 personnes dans 90 pays et générons des volumes d’affaires d’environ 10 milliards de dollars américains. www.hitachienergy.com

Hitachi Énergie est un employeur souscrivant au principe d’égalité d’accès à l’emploi (EEO) et d’action positive encourageant la diversité en milieu de travail. Nous vous invitons à postuler et nous voulons que vous sachiez que tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, aux croyances, à la couleur, à l’ascendance, à la religion, au sexe, à l’origine nationale, au statut de citoyen, à l’âge, à l’orientation sexuelle, à l’identité sexuelle, à l’invalidité, à l’état matrimonial, au statut de congé familial pour raison médicale, au statut d’ancien combattant protégé ou à toute autre caractéristique protégée par la loi. Pour en savoir plus sur vos droits en matière d’égalité d’accès à l’emploi en tant que demandeur, veuillez visiter les sites Web suivants ici et ici. Les anciens combattants protégés et les personnes qualifiées ayant un handicap peuvent demander un accommodement raisonnable si vous êtes incapable ou limité dans votre capacité à utiliser ou à accéder au site de carrière d’Hitachi Énergie en raison de votre handicap. Vous pouvez demander des accommodements raisonnables en appelant un représentant des RH d’Hitachi Énergie au 1-888-504-2007 ou en envoyant un courriel à : [email protected]. Les curriculum vitæ et les demandes ne seront pas acceptées de cette façon.