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我们的员工与文化

Hitachi Energy's people and culture

我们的开拓精神和创新文化


一个多世纪以来,我们悠久而丰富的创新技术与传承定义了我们的创新文化。今天,我们的开拓精神仍将坚定不移。我们跨越边界,我们打破纪录,我们从不放弃。我们将不懈努力,克服当今面临的种种挑战,我们对过去共同取得的伟大成就深感自豪。 

日立能源的 40,000 名才华横溢的行业专家将继续按部就班地建立文化,他们将与客户、合作伙伴、学术界及其他研究机构一起开拓并共创新一代可持续解决方案。全球员工共同努力,集思广益,提供横跨城市、国家乃至大陆的技术解决方案。我们为世界上最大的风电场提供支持,为大众交通系统提供能源,帮助若干大型城市远离停电困扰。我们的创新意义非凡,引燃激情,推动前进。

崇尚开放合作,以客户为中心,这是日立能源文化的核心。无论身在何处,我们的专家都将“团结合作”,共同打造具有影响力的解决方案,帮助客户迈向成功并推动社会进步。在合作中严格遵循我们的行为规范和价值观,整合优秀的专家团队,构思、孵化、设计、测试、试行和交付解决方案,满足客户需求,创造更高的社会、环境和经济价值。

多元化、公平性和包容性是我们业务战略的组成部分。身为一家先进的现代化企业,我们坚信任何人都可能随时随地提出伟大的创意,每个人都可以有所作为。这种理念和眼界与我们的领导理念密不可分。我们与领导者密切合作,培养并强化正确的领导“榜样”行为 - 探索“无意识偏见”等主题,为领导者提供技能和支持,激励他们的团队走向卓越。

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